身上，还有一部分就归在开发区的办公费用和绩效奖励上。

　　南方市的优惠和奖励政策上，对经开区也有类似的政策，只是如今经开区毫无建树，自然也就没有任何效益可言。就连经开区里的基本建设的费用，市里都还挤不出来，每年所给的一点经费主要是用在平时办公费的维持和对之前老厂的搬迁。经开区此时订出的制度里，有些看起来就没有什么约束力和效力的，但对职责问题却显得很严厉，对没有完成自己的职责，不仅要追责更会将工资都进行象征性地扣除。

　　这些条款对于目前的经开区的人说来，是很难接受的。经开区里的人虽说对杨秀峰这个常务副市长之前在柳市开发区里的工作业绩已经有所知了，但对他们说来，觉得杨秀峰只是简单地就爱那个那一套搬到南方市来，完全是经验主义，是一厢情愿地吓胡闹。就算改革，那也是基于对经开区的人利益害为代价，为这个常务副市长造势为他谋求政治资本的。

　　经开区的管理制度的形成，杨秀峰还是要莫春晖等人在初步形成文字之后，要经由经开区里工会组织全体职工进行讨论，逐条地进行讨论，让每一个人都认识和理解这些规定，今后在真正推行中才会少伤到实际的每一个人。

　　随后的时间里，莫春晖等人将管理制度和方案文稿做出来，由丁启明和莫春晖两人当面给杨秀峰进行汇报。看过了所列出的文稿内容，杨秀峰还是很满意的。虽说得起吗等人未必就能够看知道经开区未来的事情，也不会得知省里一些更为隐秘的事情。这些事情就算陈丹辉和黄国友都无法探知，自己也是通过种种迹象推测而知的，但从他们所着出的方案看来，那种胆识还是很足的。

　　粗粗地看过一遍，抬起头来见莫春晖和丁启明两人都显得紧张，当下说，“怎么样，心里没有底？”

　　“市长，是没有底呢。”丁启明说。

　　“市长，对经开区的了解我算是比较全面的一个了，可说到对经开区的改革，我能够估计到会有多少的阻力。不过，这些阻力的大小都可以通过做工作消化下来，经开区里的绝大多数也能够理解市里做出这样的决定。只是，心里还是没有底，市长，是不是我很没有用？”莫春晖此时在杨秀峰面前说话就显得恭敬多了，虽说没有多少往来，工作上也少有交流，但经过对经开区改革和管理方案的撰写与讨论，莫春晖的心态也就完全改变过来。经开区有多少前途，和他们做了多少工作可能不一定是等价的，但自己份内的工作没有做好，没有用事业心来对待这一问题，其结果自然是完全不同的结局。

　　“莫区长在经开区里的工作，市里还是看到的，没有你在经开区里不停地给灭火做工作，市里

　　请收藏：https://m.njttc.net

（温馨提示：请关闭畅读或阅读模式，否则内容无法正常显示）