议地处分或奖励地问题这是我们工作地基本原则是每天坐在这里看看材料签个官就没什么事了那样地话我们地工作就没什么实质意义了摸着胸口说那样地话谁对得起每个月国家给大家地薪水？……我也听到王维处长批评白灵素同志地种种说法借题挥？王处长当着所有人地面你解释解释你批评她地原因？”

　　被当众质问地王维满脸通红垂着头一言不他腿软地根本不敢站起来连郑达之副局长地脸都剥地血淋淋地自已和他比算什么啊？现在哪有勇气站起来和凌局长解释什么？他都不知该怎么说

　　凌寒把目光从王维那边移开，拿着桌面上那份调任草议，“郑副局长等人草议了关于白灵素同志的调任问题，建议把她从现在的岗位调到综合处档案室去，我考虑了一下个字我签不了，当天汇报工作的时候，在白科长汇报之后我给了个三个字的评语说‘说的好’，当时我很赞赏白科长的工作态度管那个事件有没有内幕，先白科长的态度是端正的坚持了工作的原则，站稳了她该站的立场，就这一点在这里提出表扬……”随着凌寒的说话，会议室响起了久违而热烈的掌声，掌声中白灵素被泪水模糊了双眼，还有很多同志都激动的眼眶红，郑达之这一刻现自已‘盗汗’了……

　　“……我拒绝在这份上签字的另一个原因是不让组织上怀自已用人的目光，我不相信被郑副局长夸奖成一朵花的白科长存在那么多毛病，而那些病怎么以前就没有现呢？所以我觉得这次的事有蹊跷，事实也是这个样子的，我的观点是继续用人不的原则，对犯了错误的同志也要进行一定的教育，领导要做的事不是让下属去服从你个人的意志，而是要积极的带动下面的同志，把他们的认识提升到国家利益和人民利益的高度，不要把‘无私的奉献’这句话苍白的处理掉，要拿出实际行动来诠释它的意义，这是我们一个党员应该追求的至高人生理想和终极目标，为此奋斗一生，永不言悔”

　　……

　　那天的会议很快就传遍了里，凌局长的威信在‘一会’之后就彻底竖立起来，他向来不会放弃切入的契机，而且是每矢必中，箭无虚，监督局上下一扫前些日子的沉闷，一个个精神头十足的准备跟着凌局长‘大干一场’，那些递了申请想调入档案室工作的同志们都跑去凌局长办公室承认错误，希望凌局长原谅他们的冲动和不理智，并保证不再有下一次，凌寒‘严肃’的训斥，“再有下一次你们也不会进档案室，至于去哪你们自已去想”吓得几个人一头一头冒冷汗，如蒙大赦的全跑了

　　周三，真人事调整任命下来了，免去监督5处长王维现有职务，给了他个调研员扔到综合处了，免去监督局李桂生副局

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